1. 在分管院长领导下，负责全院护理质量、教学、科研、管理工作。

2. 制定与修改全院护理常规、护理质控标准、护理人员工作职责并监督执行，组织检查护理质量，实现护理工作标准化、制度化、规范化。

3、负责在职护士培训计划制定和实施，定期进行理论、技术考核，开展护理科研工作和技术革新，不断提高护理技术水平。

4、组织、指导突发共卫生事件重症病人的救护工作，对疑难病例进行会诊，加强重点环节管理，保证病人安全。

5、负责全院护理人员的调配、奖惩、绩效考核，参与晋升、任免工作。

6、主持召开护士长例会及护理质量、不良事件分析会议，分析研究护理工作，提出改进措施。

7、负责管理护理实习生和进修人员。